• NP 4552:2016 - Conciliação entre a vida profissional, familiar e pessoal

    Data de Início: Fevereiro    |    Duração: 3h30    |    Local de Formação: Braga    |    Valor: 30€ + IVA

    Horário. das 9h às 12h30

    Objetivos

     

    • Compreender o conceito de conciliação da vida profissional, familiar e pessoal;
    • Compreender os benefícios da gestão da conciliação na organizações;
    • Identificar os requisitos da NP4552.

     


    Destinatários

    Administradores, Coordenadores, Direção RH, Direção de Responsabilidade Social e outros responsáveis na Gestão das Organizações.


    Conteúdos programáticos

     

    • O conceito de conciliação da vida profissional, familiar e pessoal
    • A importância e os benefícios da gestão da conciliação na organizações
    • Os requisitos da NP4552

     

    Formadora

    Emília Costa

     

    • Licenciatura em Psicologia, ramo Psicologia da Saúde, pela Universidade Lusíada do Porto;

    • Especialização em Gestão das Organizações Sociais, pela Universidade Lusíada de Vila Nova de Famalicão

    • Pós-Graduação em Qualidade, Gestão e Avaliação em Entidades de Reabilitação, pela Universidade Lusíada de Vila Nova de Famalicão

    • Pós-Graduação em Gestão das Organizações Sociais, promovida pela Universidade Lusíada de Vila Nova de Famalicão

    • Formação “experto en el Modelo efr – norma efr 1000-1, ed. 4” (60h), promovido pela Fundación Másfamilia.

    • Formação “Capacitação no Modelo efr” (30h), promovido pela Fundación Másfamilia

    • Técnica Superior de Higiene e Segurança no Trabalho, certificada pela ACT – Autoridade para as Condições de Trabalho;

    • Formadora certificada pelo IEFP;

    • Formadora, auditora e Consultora nas áreas de: implementação do modelo efr, implementação de sistemas de gestão de responsabilidade social SA 8000, NP EN ISO 4469, auditorias sociais, gestão de organizações da Economia Social, implementação do Sistema de Gestão da Qualidade de acordo os requisitos dos Modelos de Avaliação da Qualidade das Respostas Sociais do Instituto de Segurança Social, referencial EQUASS e NP EN ISO 9001.

     

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